On dokuz yıllık Youfa, yüz yıllık cesur mücadele hayali!8 Temmuz öğleden sonra, sıcak alkışlar arasında, Youfa Steel Pipe Group'un Ondokuzuncu Yıldönümü Kongresi, YifanFengshun Hotel'de törenle düzenlendi.Anma toplantısına Youfa Grubu Başkanı Li Maojin, Genel Müdür Chen Guangling ve diğer liderler, çeşitli işletmelerden yaklaşık 220 kişi katıldı.Anma toplantısına Genel Müdür Chen Guangling başkanlık etti.
Youfa Steel Pipe'ın başkanı Li Maojin, anma toplantısında önemli bir konuşma yaptı.İlk olarak, katılımcılara beş harika hikaye anlattı: "ayrılan hissedarlarla röportajlar", "borsaya kote şirketlerin listeden çıkarılmasına ilişkin veriler", "Huawei 10 milyardan 100 milyara", "100 yıllık yaşam", "toplu özel akış" kuvvetler".Herkese beş bakış açısı açıkladı: 1. İşbirliği, Youfa Steel Pipe'ın bugünkü başarılarının köküdür ve aynı zamanda Youfa'nın gelecekteki sürdürülebilir kalkınmasının anahtarıdır.Youfa geliştirme ekibi, Youfa kültürünü aktif bir şekilde ilerletmeli, Youfa Geliştirme Sonuç Çizgisine bağlı kalmalı ve "Youfa Steel Pipe'dan ayrılan dahili herkesin Youfa'ya iyi demesine izin vermeli" ve dış krizi zamanında çözmede iyi olmalı, inancını kaybetmemek için kayıplara katlanmak yerine müşterilerde;2. Başarılı olsun ya da olmasın, Youfa listesi, Youfa Steel Pipe Geliştirme için yeni bir başlangıç noktasıdır.Youfa'nın yüzlerce yıllık kalkınma planının uzun tarihinde bu, küçük kilometre taşlarından yalnızca biridir.Gelişim kavramına bağlı kalmalı, ilerlemeye devam etmeli, daha fazla fırsat yaratmalı ve daha fazla ortak edinmeliyiz.3. Youfa'nın önümüzdeki 10 yıldaki gelişimiyle karşılaştırıldığında, son 20 yılın tüm başarılarından bahsetmeye değmez.Gelecekte, hala yapacak çok şeyimiz var.Ancak beklenmedik bir anda, imkansız bir şey söyleme;4. Her Youfa insanı, hayatını iyileştirmek için eve zevk için hisse senedi satma, kendi konumunu bulma, "Mutlu iş, sağlıklı yaşam" ve işinde sürekli kendini geliştirme fikrini ortadan kaldırmalıdır;5. Her kadro, sadece kendinizden sorumlu değilsiniz, aynı zamanda takımdan da sorumlu olmak, şikayetlerinizi ve bencilliklerinizi bırakmak, takımla yüksek derecede bir bütünlük sağlamak ve takımın rolünü oynamak zorundasınız. Ekip, başarımızın temelidir.
Ardından Başkan Li Maojin yaptığı konuşmada Youfa Mesleki Eğitim ve Pazarlama Sınıfının katılımcılarına çeşitli taleplerde bulundu.1. Fırsatları değerlendirin ve geliştirmeyi öğrenin;2. Youfa'kültürünü anlayın ve Youfa ruhunu geliştirin;3. Düşünmede ve keşfetmede iyi olun;4. Tutum her şeye karar verir.
Son olarak Başkan Li Maojin, Youfa'nın gelecekteki kalkınma sürecinde her zaman sağlıklı ve sürdürülebilir bir kalkınmayı sürdürmesi gerektiğini önerdi.Bu hedefe ulaşmak için daha çok şey yapmamız gerekiyor."Bir kişi hızlı yürüyebilir, bir grup insan uzağa gidebilir" vurgusu yaptı!
Başkan Li Maojin'in ateşli konuşması tüm katılımcıları cesaretlendirdi ve bu görüşler herkesi her zamankinden daha fazla güvende hissettirdi!
Sonraki yemekte, Youfa Steel Pipe'ın Genel Müdürü Bay Chen Guangling bir kadeh kaldırdı.Youfa'nın son 19 yılda mükemmel iş sonuçları elde ettiğini, ancak gurur ve rehavete kapılmamamız gerektiğini söyledi.Bunun yerine eksikliklerle yüzleşmeli, sürekli iyileştirmeler yapmalı ve daha yüksek hedeflere koşmalıyız.
Son olarak, başkan Li Maojin, genel müdür Chen Guangling ve Youfa Group'un diğer liderleri, işletmelerin genel müdürleri, katılımcılara kadeh kaldırmak için birlikte sahneye çıktılar.Ziyafet salonu, Youfa Group'un on dokuzuncu yıldönümünün kutlama atmosferiyle doldu.Tüm katılımcılar şarap eşliğinde tezahürat yaptı ve Youfa Steel Pipe Group'un on dokuzuncu yıl dönümünü birlikte kutladılar!
Gönderim zamanı: 16 Temmuz 2019