Dezenove anos de Youfa, cem anos de bravura e luta! Na tarde de 8 de julho, sob calorosos aplausos, o Congresso Comemorativo do Décimo Nono Aniversário do Grupo Youfa Steel Pipe foi solenemente realizado no Hotel Yifan Fengshun. Líderes do Grupo Youfa, como o Presidente Li Maojin, o Gerente Geral Chen Guangling e outras lideranças, além de cerca de 220 pessoas de diversas empresas, participaram da cerimônia. A reunião foi presidida pelo Gerente Geral Chen Guangling.
Li Maojin, presidente da Youfa Steel Pipe, proferiu um importante discurso na reunião comemorativa. Primeiramente, compartilhou cinco histórias marcantes com os participantes: "entrevistas com acionistas que se desligaram da empresa", "dados sobre o fechamento de capital de empresas listadas", "a Huawei de 10 bilhões para 100 bilhões", "100 anos de história" e "o trabalho em equipe". Em seguida, explicou cinco pontos-chave: 1. A cooperação é a base das conquistas da Youfa Steel Pipe hoje e também a chave para o seu desenvolvimento sustentável no futuro. A equipe de desenvolvimento da Youfa deve promover ativamente a cultura da empresa, aderir aos seus princípios fundamentais de desenvolvimento e garantir que todos que deixam a Youfa Steel Pipe levem uma boa impressão da empresa, além de ser capaz de resolver crises externas prontamente, em vez de sofrer perdas e perder a confiança dos clientes; 2. A abertura de capital da Youfa, seja bem-sucedida ou não, é um novo ponto de partida para o desenvolvimento da Youfa Steel Pipe. Na longa história do plano de desenvolvimento centenário da Youfa, este é apenas um dos pequenos marcos. Devemos aderir ao conceito de desenvolvimento, continuar avançando, criar mais oportunidades e conquistar mais parceiros. 3. Comparado com o desenvolvimento da Youfa nos próximos 10 anos, todas as conquistas dos últimos 20 anos não merecem menção. No futuro, ainda temos muito a fazer. Só o inesperado, não diga que nada é impossível; 4. Cada membro da equipe Youfa deve abandonar a ideia de vender ações para ir para casa em busca de prazer, encontrar seu próprio lugar, "Trabalho feliz, vida saudável", e se aprimorar constantemente no trabalho, a fim de alcançar a melhoria de vida; 5. Cada membro da equipe não é responsável apenas por si mesmo, mas também pela equipe, deixando de lado as reclamações e o egoísmo, mantendo um alto grau de união com a equipe e desempenhando ao máximo seu papel na equipe, pois essa é a base do nosso sucesso.
Em seguida, em seu discurso, o Presidente Li Maojin fez vários pedidos aos participantes do Curso de Treinamento Profissional e Marketing da Youfa: 1. Valorizem as oportunidades e busquem aprimoramento constante; 2. Compreendam a cultura da Youfa e desenvolvam o espírito da empresa; 3. Sejam proativos no pensamento crítico e na exploração; 4. A atitude é fundamental.
Por fim, o Presidente Li Maojin propôs que Youfa mantenha sempre um desenvolvimento saudável e sustentável no futuro. Para atingir esse objetivo, precisamos fazer muito mais. Ele enfatizou que "uma pessoa pode caminhar rápido, mas um grupo de pessoas pode ir longe!"
O discurso apaixonado do presidente Li Maojin encorajou todos os participantes, e essas observações fizeram com que todos se sentissem mais confiantes do que nunca!
No jantar que se seguiu, o Sr. Chen Guangling, Gerente Geral da Youfa Steel Pipe, fez um brinde. Ele disse que a Youfa alcançou excelentes resultados comerciais nos últimos 19 anos, mas que não deveríamos nos acomodar e nos tornar orgulhosos. Em vez disso, deveríamos encarar as falhas, buscar melhorias contínuas e almejar objetivos ainda maiores.
Finalmente, o presidente Li Maojin, o gerente geral Chen Guangling e outros líderes do Grupo Youfa, juntamente com os gerentes gerais das empresas, subiram ao palco para brindar os participantes. O salão de banquetes estava repleto da atmosfera festiva do décimo nono aniversário do Grupo Youfa. Todos os presentes brindaram com vinho e celebraram juntos o décimo nono aniversário do Grupo Youfa Steel Pipe!
Data da publicação: 16 de julho de 2019