8 Mart 2019'da, Çin Komünist Partisi Jinghai Bölge Komitesi ve Bölge Halk Hükümeti'nin sponsorluğunda ve Bölge Komitesi Propaganda Dairesi ile Jinghai Bölge Haber Merkezi'nin desteğiyle düzenlenen "Saygıdeğer Yaş - Jinghai Ekonomisinin En İyi On Lideri" ödül töreni Jinghai Bölge Konferans Merkezi'nde açıldı. Bölge komitesi sekreteri Lin Xuefeng, en iyi on ekonomi lideri unvanını kazanan girişimcilere sertifika ve kupalarını takdim etti. Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin gibi on girişimci bu onura layık görüldü.
"Çelik kadar sağlam bir iradeye sahip, komuta çadırında stratejiler geliştiriyor, on milyon tonluk çelik boru üretim işletmelerini yönetiyor ve Jinghai'deki özel işletmeleri dünyaya tanıtıyor!"
Bu, Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin'e değerlendirme ekibi tarafından verilen ödül konuşmasındaki yorumdur. Üretim hattından pazarlama yönetimine kadar, bağımsız inovasyon yolunda ilerlemek için bilgelik, azim ve kararlılığa güvenmiştir. Geçtiğimiz otuz bir yılda, piyasanın darbelerini ve Asya mali krizinin zorluklarını atlattıktan sonra, Youfa hızlı bir büyüme kaydetmiştir. Şu anda, grubun kaynaklı çelik boruları ülke genelinde yaygın olarak kullanılmakta ve beş kıtada 100 ülke ve bölgeye ihraç edilmektedir. Çin'de ve hatta dünyada on milyon tonluk kaynaklı çelik boru üretiminde tek lider konumuna gelmiştir. Li Maojin, Jinghai Bölgesi'nin ekonomik kalkınmasını teşvik etmede ve kaynaklı çelik boru sektörüne öncülük etmede olağanüstü katkılarda bulunmuştur.
Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin, Youfa'nın gelişimine katkıda bulunan faktörlerden bahsetti ve şu yanıtı verdi: "Eğer Youfa'nın son 19 yılda bazı başarılar elde ettiğini söylerseniz, dışsal neden, verimli bir toprak olan Jinghai'ye teşekkür etmektir. Youfa bugün, her kesimden lider ve dostların desteğinden ayrı düşünülemez. İçsel neden ise, eşitlikçi iş birliği mekanizmasına dayanarak, son derece işbirlikçi bir yönetim ekibinin bir araya getirilmiş olmasıdır ki bu da Youfa'nın en büyük zenginliğidir. İşletmenin başlangıcından itibaren, yönetim ekibi tüm kaynaklarını ortaya koydu, gereksiz yolları kesti, her şeyi tek bir amaca odakladı ve sonunda sıradan bir grup insan olağanüstü bir kariyere ulaştı. Ancak o zaman Youfa'nın hızlı gelişimini fark ettik."
Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin, Youfa'nın gelecekteki gelişiminin itici gücünden bahsederken, 2018 yılındaki Devlet Konseyi çalışma raporunda Çin ekonomisinin yüksek hızlı büyüme aşamasından yüksek kaliteli gelişim aşamasına geçtiğini vurguladı. Youfa'nın gelişimi de "yüksek hızlı gelişim"den "yüksek kaliteli gelişim"e doğru bu trendi takip ediyor. Youfa, 2015 yılında şu açıklamayı yapmıştı: "Gelecekte Youfa, ölçek büyümesini kasıtlı olarak hedeflemeyecek, bunun yerine içeriden yöneterek, kurumsal yatırım getirisini (ROIC) artıracak ve büyükten büyüğe dönüşümü gerçekleştirecektir." Bu doğrultuda alınacak somut önlemler arasında yalın üretimin tam olarak uygulanması, tüm endüstri zincirinin geliştirilmesi, yeni ürünlerin geliştirilmesi, yeşil örnek teşkil eden fabrikaların oluşturulması vb. yer alıyor; böylece yüksek hızlı büyümeden yüksek kaliteli büyümeye dönüşüm ve yükseltme sağlanacak.
Youfa'nın gelişim deneyimi sorulduğunda, Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin, Youfa ruhunun "öz disiplin ve özgecilik, iş birliği ve ilerleme" olduğunu belirtti. Ben de burada "Özgecilik, yenilmezliktir!" demek istiyorum. Sözde özgecilik, başkalarının çıkarlarından sonra kendi çıkarlarını gözetmektir. İçeride, çalışanların önce yüksek gelir elde etmelerine izin verilmezse, neden kaliteli çelik boru üretmeleri istensin ki? Çelik borularınızı satan müşterilerin kar elde etmelerine izin verilmezse, onlardan çelik borularınızı kendi müşterilerine satmalarını nasıl isteyebilirsiniz? Her zaman çalışanların ve müşterilerin para kazanmasına izin verin, işletmeler doğal olarak gelişebilir, işte bu özgeciliktir!
Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin, ödül kabul konuşmasında oldukça duygusal bir şekilde şunları söyledi: "31 yıllık meslek hayatım boyunca her zaman 'öz disiplin, özveri, iş birliği ve girişimcilik' ruhuna bağlı kaldım. Bunun, işletmelerin sürdürülebilir gelişiminin temeli olduğuna inanıyorum. Aynı zamanda, destekleri ve yardımları için hükümete ve her kesimden dostlarımıza içtenlikle teşekkür ediyorum. Youfa'nın lideri olarak, işletmeyi ileriye taşımaya, Jinghai'nin ekonomik kalkınmasına katkıda bulunmaya ve Jinghai halkı için zaferler kazanmaya devam etme sorumluluğum ve yükümlülüğüm var."
Youfa Yönetim Kurulu Başkanı Li Maojin, bu kez "Saygıdeğer Yaş - Jinghai Ekonomisinin En İyi On Lideri" unvanını kazandı. Bu, sadece kişisel çekiciliğin bir yansıması değil, aynı zamanda Youfa'nın kapsamlı gücünün de bir göstergesidir. Gelecekte, Youfa çalışanları "kendini aşmak, ortaklıklar kurmak, yüzyıllarca sürecek dostluklar inşa etmek ve uyum sağlamak" misyonuyla "öz disiplin, özgecilik, iş birliği ve girişimcilik" ruhunu ileriye taşımaya, daha bilimsel kavramlarla uygulamaya rehberlik etmeye, daha güçlü önlemlerle sıçramayı teşvik etmeye ve daha iddialı bir hedefe doğru ilerlemeye devam edecektir!
Yayın tarihi: 15 Nisan 2019