29 ਅਗਸਤ ਨੂੰ, ਯੂਫਾ ਗਰੁੱਪ ਨੇ 2022 ਟਿਆਨਜਿਨ ਏਰੀਆ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਕਮੈਂਟੇਸ਼ਨ ਕਾਨਫਰੰਸ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤੀ।ਮਾਨਤਾ ਸਮਾਰੋਹ ਦੇ ਹਾਜ਼ਰੀਨ ਵਿੱਚ ਯੂਫਾ ਗਰੁੱਪ ਦੀ ਪਾਰਟੀ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਸਕੱਤਰ ਜਿਨ ਡੋਂਘੂ, ਗਰੁੱਪ ਦੇ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰੀ ਬੋਰਡ ਦੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਚੇਨ ਕੇਚੁਨ ਅਤੇ ਪਾਈਪਲਾਈਨ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਕੰਪਨੀ ਲਿਮਟਿਡ ਦੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਅਤੇ ਆਡਿਟ ਸੈਂਟਰ ਦੇ ਡਿਪਟੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਝਾਂਗ ਜ਼ੋਂਗਮੇਈ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ। ਗਰੁੱਪ। ਤਿਆਨਜਿਨ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ 50 ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧਾਂ ਅਤੇ ਪੁਰਸਕਾਰ ਜੇਤੂ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੇ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲਿਆ।2022 ਵਿੱਚ "ਯੂਫਾ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ" ਦੇ 109 ਪ੍ਰਾਪਤਕਰਤਾ ਸਨ। ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚ, 105 ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਅਤੇ 4 ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਅਤੇ ਸੈਕੰਡਰੀ ਸਕੂਲ ਦੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਸਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਕੁੱਲ ਰਕਮ RMB 711,000 ਸੀ।
ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ, ਜਿਨ ਡੌਂਘੂ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਆਪਣੀ ਸਥਾਪਨਾ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ, ਯੂਫਾ ਗਰੁੱਪ ਵਿਗਿਆਨ ਅਤੇ ਤਕਨਾਲੋਜੀ, ਨਵੀਨਤਾ, ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਅਤੇ ਗਿਆਨ ਦੀ ਤਾਕਤ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਸਿਰਫ 10 ਮਿਲੀਅਨ ਟਨ ਵੇਲਡ ਸਟੀਲ ਪਾਈਪ ਨਿਰਮਾਣ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਵਿਸ਼ਵ। ਯੂਫਾ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਏਕਤਾ ਅਤੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਅਤੇ ਪਰਦੇ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਦੇ ਖਾਮੋਸ਼ ਯੋਗਦਾਨ ਤੋਂ ਅਟੁੱਟ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਯੂਫਾ ਗਰੁੱਪ ਉਤਪਾਦਨ ਅਤੇ ਸੰਚਾਲਨ ਨੂੰ ਸਮਝਦੇ ਹੋਏ ਲੋਕ-ਮੁਖੀ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਫਲ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਅਤੇ ਕਈ ਪਹਿਲੂਆਂ ਤੋਂ ਉੱਦਮ ਦੀ ਨਿੱਘ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੋ.
ਜਿਨ ਡੌਂਘੂ ਨੇ ਉਮੀਦ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤੀ ਕਿ ਸਾਰੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਨ ਦੇ ਮੌਕੇ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਨਗੇ।ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਇੱਕ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਬਣਾਓ ਜੋ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਦੇਸ਼ ਭਗਤੀ ਦੀਆਂ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਅਤੇ ਅਸਲ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਰੱਖਦਾ ਹੈ।ਮਾਤਾ-ਪਿਤਾ ਦੀ ਦਿਆਲਤਾ ਨੂੰ ਨੇਕ ਚਰਿੱਤਰ ਅਤੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਨਾਲ ਚੁਕਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ।ਵਤਨ ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਨੂੰ ਚੁਕਾਉਣ ਲਈ ਚੰਗੇ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖੋ.ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ, ਅਸੀਂ ਉਮੀਦ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਸਾਡੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਮਿਸਾਲ ਕਾਇਮ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਨਾਲ ਸਖਤ ਹੋਣਗੇ।ਧਰਤੀ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ ਅਤੇ ਗੰਭੀਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਰਵੱਈਏ ਦੇ ਨਾਲ, ਬੱਚਿਆਂ ਦੇ ਸਿਹਤਮੰਦ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਆਪਣੇ ਫਰਜ਼ ਨਿਭਾਉਣ ਦੀ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਮਿਸਾਲ ਕਾਇਮ ਕਰੋ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਅਤੇ ਮਿਸ਼ਨ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਵਧਾਓ, ਈਮਾਨਦਾਰ ਅਤੇ ਧਰਤੀ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ ਬਣੋ।ਇੱਕ ਬਿਹਤਰ ਜੀਵਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰੋ ਅਤੇ Youfa ਲਈ ਇੱਕ ਬਿਹਤਰ, ਦੂਰ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸੁੰਦਰ ਭਵਿੱਖ ਬਣਾਉਣ ਲਈ.
ਸਾਲਾਂ ਦੌਰਾਨ, ਯੂਫਾ ਗਰੁੱਪ ਨੇ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਵਧਦੇ ਹੋਏ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਦੇਣਾ ਨਹੀਂ ਭੁੱਲਿਆ ਹੈ। ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਅਤੇ ਵੰਡ ਨੇ ਅਮਲੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਨਾਲ "ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਖੁਸ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧਣ" ਦੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਮਿਸ਼ਨ ਦਾ ਅਭਿਆਸ ਕੀਤਾ ਹੈ।ਇਸ ਸੁਨਹਿਰੀ ਪਤਝੜ ਵਿੱਚ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨਾ ਸਿਰਫ ਥੋੜਾ ਜਿਹਾ ਪੈਸਾ ਅਤੇ ਦੇਖਭਾਲ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਬਲਕਿ ਯੂਫਾ ਦੁਆਰਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਅਤੇ ਸਹਾਇਤਾ ਵੀ ਮਿਲਦੀ ਹੈ।
ਪੋਸਟ ਟਾਈਮ: ਅਗਸਤ-31-2022