Youfa Group korraldas 2022. aasta Tianjini piirkonna stipendiumide tunnustamise konverentsi

29. augustil korraldas Youfa Grupp 2022. aasta Tianjini piirkonna stipendiumide tunnustamise konverentsi. Tunnustustseremoonial osalesid Youfa Grupi parteikomitee sekretär Jin Donghu, Grupi nõukogu esimees ja Pipeline Technology Co., Ltd. esimees Chen Kechun ning Grupi auditikeskuse direktori asetäitja Zhang Zongmei. Koosolekul osales üle 50 Tianjini piirkonna auhinnatud õpilaste esindaja ja sugulase. 2022. aastal sai Youfa stipendiumi 109 inimest. Nende hulgas oli 105 keskkoolilõpetajat ja 4 alg- ja keskkooliõpilast, stipendiumide kogusumma oli 711 000 RMB.

 

Kohtumisel tõi Jin Donghu välja, et Youfa Group on oma asutamisest saadik arenenud ja kasvanud teaduse ja tehnoloogia, innovatsiooni, ande ja teadmiste tugevusega ning on kasvanud maailma ainsaks 10 miljoni tonni keevitatud terastorude tootmisettevõtteks. Youfa kasv on lahutamatu kõigi töötajate ühtsusest ja võitlusest ning nende perekondade vaikivast panusest kulisside taga. Seetõttu rõhutab Youfa Group inimkesksust, haarates samal ajal tootmist ja tegevust, ning paneb töötajad jagama arengu vilju ja tundma ettevõtte soojust mitmest aspektist.

Jin Donghu avaldas lootust, et kõik õpilased hindavad võimalust õppida ja õppida hoolega. Kujunda endast inimene, kes vastab aja arengu nõuetele, kellel on tugevad isamaalised tunded ja tõelised anded. Püüa vanemate lahkust tasuda õilsa iseloomu ja suurepäraste tulemustega. Õpi häid oskusi, et tasuda kodulinnale ja ühiskonnale. Samal ajal loodame, et meie töötajad näitavad head eeskuju ja on enda vastu ranged. Näidake head eeskuju oma kohustuste täitmisel laste terve kasvu nimel maalähedase ja tõsise töösuhtumisega. Tugevdage vastutustunnet ja missioonitunnet, olge kohusetundlikud ja maalähedased. Tehke kõvasti tööd, et luua Youfale parem elu ja parem, kaugem ja ilusam tulevik.

 

Aastate jooksul pole Youfa Group unustanud oma töötajatest hoolida ning arenedes ja kasvades ühiskonnale tagasi anda. Stipendiumi asutamine ja jagamine on ellu viidud ettevõtte missiooni "panna töötajad õnnelikult arenema" praktiliste tegudega. Sel kuldsel sügisel ei saa töötajad mitte ainult natuke raha ja hoolt, vaid näevad ka Youfa tähelepanu ja tuge oma töötajatele ja nende peredele.


Postituse aeg: 31. august 2022