Pe 3 ianuarie 2022, după cercetarea reuniunii grupului de conducere pentru selecția și elogiarea „colectivelor avansate și indivizilor pentru o dezvoltare de înaltă calitate” din districtul Hongqiao, a hotărât să fie lăudați 10 colectivități avansate și 100 de indivizi avansați.Tianjin Youfa International Trade Co.,Ltd a fost evaluat drept colectiv avansat, iar directorul general Li Shuhuan a fost evaluat ca individ avansat.
Tianjin Youfa International Trade Co Ltd. a fost înființată în martie 2010. Este o fereastră de export a Tianjin Youfa Steel Pipe Group și o întreprindere importantă a districtului Hongqiao care atrage investiții.Compania are o echipă de elită a comerțului exterior cu o experiență bogată în export și o capacitate profesională puternică de a oferi clienților servicii complete. Pentru mulți ani consecutivi, a menținut exportatorul nr. 1 în districtul Hongqiao, primele 50 de întreprinderi de export din Tianjin, întreprindere cheie de export din Tianjin și prima întreprindere pilot cuprinzătoare de servicii de comerț exterior din districtul Hongqiao.În 2018, a fost evaluată drept una dintre primele zece companii practice de management de către managerii mondiali și a adus o mare contribuție la crearea de schimb valutar în districtul Hongqiao.În același timp, odată cu dezvoltarea și progresul companiei, Youfa a răspuns activ la apelul guvernului raional și a susținut activ proiectele guvernamentale de reducere a sărăciei cu acțiuni practice de mulți ani.Youfa a exportat în peste o sută de țări și regiuni din lume.
În calitate de lider al întreprinderii, Li Shuhuan a obținut în mod repetat rezultate bune în funcționare și management. Tianjin Youfa International Trade Co Ltd. a devenit de ani de zile un exportator major și un operator de impozit pe profit în districtul Hongqiao, iar exporturile companiei au înregistrat o creștere exponențială în fiecare an.În situația epidemică gravă din 2020 până în 2021, compania sub conducerea lui Li Shuhuan, se lipește de inima inițială și își amintește misiunea și a îndeplinit, a rezolvat și a depășit cu calm mulți factori adversi și a obținut o creștere negativă.
În activitatea zilnică de management, Li Shuhuana aderă la cultura Youfa, adică la conceptul de câștig-câștig și beneficiu reciproc, bazat pe încredere, concentric și moral în primul rând, și îi determină pe toți angajații companiei să fie agresivi și harnici, și să se străduiască pentru a realiza viziunea Youfa bazată pe industria țevilor de oțel și urmărirea campionului allround.El suportă greutăți înainte, se bucură mai târziu, vine devreme și pleacă târziu și nu se odihnește timp de șapte zile.Acest spirit de pionierat și exemplar al unui membru al Partidului Comunist este cel care promovează îmbunătățirea generală a performanței operaționale a companiei.
În plus, pentru o companie, modul de îmbunătățire a entuziasmului angajaților este legat de dezvoltarea viitoare a companiei.„Fii mândru de alte succese bazate pe noi” este una dintre credințele vechi ale Youfa.În spatele unui sistem de companie bun, cultura corporativă și spiritul moștenite din generație în generație sunt cea mai profundă motivație de dezvoltare.În inima lui Li Shuhuan, Cultura Youfa este cea care îl sprijină pe el și compania pas cu pas pentru a ajunge astăzi.Bazat pe activitatea principală a industriei naționale a Chinei, odată cu dezvoltarea societății internaționale, susține spiritul măiestriei pentru a rafina în mod continuu și a face propriile produse.
Ora postării: 05-ian-2022