3 снежнярд,У Куньміне адбылася 7-я сустрэча па дзелавой біржы групы Youfa.
Чэнь Гуанлін, генеральны дырэктар Youfa Group, заклікаў прысутных партнёраў «Перамагаць з усмешкай, перамагаць разам з сэрвіснымі тэрміналамі». На яго думку, калі ў галіне не будзе тэндэнцый, Youfa Group павінна ў поўнай меры выкарыстаць свой узорны ўплыў у галіне. Згодна з яго ўступным словам, у 2024 годзе Youfa Group пяройдзе ад простага пашырэння аб'ёмаў да стварэння большай каштоўнасці для канчатковых кліентаў. Засяродзіўшыся на мэце «вялікая Youfa, перамагаць разам», мы будзем кіраваць і накіроўваць нашых дыстрыб'ютараў у размяшчэнні канчатковых і сэрвісных тэрміналаў, а таксама сумесна прапаноўваць больш шырокія і лепшыя рашэнні для канчатковых кліентаў шляхам мадэрнізацыі паслуг.
Ён падкрэсліў, што для таго, каб прывесці большасць дылераў да сумеснай перамогі, Youfa Group рэалізавала праект коштам трыльён юаняў і цалкам падтрымлівае партнёраў з моцнымі намерамі ў галіне трансфармацыі і мадэрнізацыі. З іншага боку, гэта будзе стымуляваць пастаянныя інавацыі ў прадуктах і бізнесе, што прынясе партнёрам больш новых пунктаў прыбытку. У той жа час мы будзем рашуча садзейнічаць зніжэнню ўнутраных выдаткаў, павышэнню эфектыўнасці і паляпшэнню якасці, выдзяляць больш рэсурсаў на перадавую лінію рынку, паслядоўна прасоўваць нацыянальную вытворчую схему і фарміраваць больш прамысловых баз шляхам стварэння або інтэграцыі большай колькасці рэгіянальных прадпрыемстваў па вытворчасці сталёвых труб, забяспечваючы лепшыя гарантыі абслугоўвання паблізу для нашых партнёраў. Стварыце тэндэнцыю з дапамогай прадуктаў і паслуг і прывядзіце партнёраў Dayoufa да сумеснай перамогі.
Улічваючы новую сітуацыю ў галіне, каб вырвацца з цыклу, акрамя поспеху за кошт абслугоўвання, намеснік генеральнага дырэктара Youfa Group Сюй Гуан'ю заявіў, што дылерам таксама неабходна навучыцца «перамагаць праз трансфармацыю і супрацоўніцтва». Ён адзначыў, што ў 2024 годзе сталеліцейная прамысловасць будзе працягваць мець лішак магутнасцей, а прапанова перавышаць попыт, а нявызначанасць цэн узмацняецца. Сталеліцейныя кампаніі ўсё яшчэ церпяць страты; у галіне зварных труб дастаткова сыравіны, і канцэнтрацыя галіны будзе яшчэ больш павялічвацца, што спрыяе скаардынаванаму развіццю галіновых прадпрыемстваў, змяншэнню неўпарадкаванай і зламыснай канкурэнцыі і здароваму развіццю галіны. Як мільённае прадпрыемства ў галіне зварных труб, Youfa будзе працягваць рэалізоўваць нацыянальны план размяшчэння, спрыяць інтэграцыі галіны і рэгіянальнаму супрацоўніцтву, а таксама ўзначальваць якаснае і здаровае развіццё галіны.
Ён заявіў, што маркетынгавы план Youfa на 2024 год прадугледжвае працягваць паслядоўную трансфармацыю тэрміналаў, паглыбленне маркетынгавай рэвалюцыі, садзейнічанне сумеснай трансфармацыі вытворцаў, поўную рэалізацыю стратэгічнага разгортвання «праекта на 100 трыльёнаў юаняў» і працягваць прымаць шматлікія меры з палітычнымі рэкамендацыямі і падтрымкай рэсурсаў тэрміналаў для кіравання трансфармацыяй галіны. У той жа час група Youfa будзе прытрымлівацца палітыкі сумеснага павелічэння прыбытку і сумеснай абароны акцый, спрыяць пераходу ад «прыбытку, заснаванага на колькасці» да «прыбытку, заснаванага на цане», выводзіць дылераў з багны нізкага валавога прыбытку, ствараць большую каштоўнасць для карыстальнікаў праз розныя формы, такія як павелічэнне аперацыйнага прыбытку, павелічэнне прыбытку, заснаванага на стабілізацыі цаны, павелічэнне прыбытку, заснаванага на прадукце, і павелічэнне прыбытку, заснаванага на паслугах, дапамагаць карыстальнікам рабіць, ведаць, як рабіць, і дасягаць поспеху ў прадуктах і паслугах, развіваць стабільны рост прыбытку і весці «бітву за паварот» у зімовы перыяд галіны.
У новых умовах развіццё сталёвых трубаправоднай прамысловасці — гэта не толькі гульня з нулявой сумай, але і сінергія і супрацоўніцтва. Як прадпрыемства з аб'ёмам вытворчасці дзесяткаў мільёнаў тон у сталёвых трубаправоднай прамысловасці, Youfa Group заўсёды прытрымліваецца прынцыпу ўзаемнай выгады, узаемнай выгады і даверу, і ставіць адзінства і прагрэс на першае месца. На аснове канвергенцыі каштоўнасцей і канвергенцыі бачання мэтаў яна супрацоўнічае з прадпрыемствамі вышэйшай і ніжэйшай вытворчай лініі ў прамысловым ланцужку, пастаянна пашыраючы і ўмацоўваючы "кола сяброў" прамысловай экасістэмы.
На гэтай канферэнцыі па супрацоўніцтве пад кіраўніцтвам Го Жуя, памочніка старшыні групы Youfa і дырэктара Цэнтра стратэгічнага развіцця, адбылася сумесная цырымонія падпісання чатырох праектаў: праекта вытворчай базы зялёнага трубаправода Youfa ў Аньхой Ліньцюань, праекта базы даследаванняў і распрацовак траншэйных трубаправодаў у Вэйфане правінцыі Шаньдун, праекта арэнднай платформы Pan Kou "Pan Tong Tian Xia" і праекта комплекснага супрацоўніцтва паміж кампаніямі Fangyuan і Youfa Group правінцыі Юньнань Тунхай. Чэнь Гуанлін, генеральны дырэктар групы Youfa, Чэнь Кэчунь, старшыня назіральнага савета і старшыня аддзела тэхналогій трубаправодаў, Лі Сяндун, намеснік генеральнага дырэктара і старшыня аддзела новых будаўнічых матэрыялаў, і Сюй Гуан'ю, намеснік генеральнага дырэктара, падпісалі пагадненні аб супрацоўніцтве з адпаведнымі кіраўнікамі мясцовых органаў улады і адказнымі асобамі прадпрыемстваў-супрацоўнікаў з мэтай садзейнічання здароваму развіццю галіны на аснове ўзаемнай выгады і ўзаемавыгаднага супрацоўніцтва.
Што датычыцца будучага развіцця галіны, старшыня Лі Маоцзінь выступіў з заключнай прамовай пад назвай «Кансалідуючы гераічную сілу і разам перамагаючы ў зменах у галіны». Пасля кароткага агляду развіцця групы Youfa за апошнія тры гады з моманту яе выхаду на біржу старшыня Лі Маоцзінь заявіў, што ва ўмовах зніжэння попыту і празмерных магутнасцей галіна паскорыць сваю перабудову. Радыус продажаў сталёвых трубных вырабаў змяншаецца, а прамысловая структура змяняецца. Пры гэтым Кітай застаецца найбуйнейшым рынкам у свеце.
Улічваючы новую сітуацыю, ён падкрэсліў, што прадпрыемствы павінны вывучыць «цэментную мадэль» і шукаць блакітны акіян для традыцыйнай вытворчасці. У гэтым працэсе канкурэнтам неабходна змяніць свае мадэлі мыслення, ад канкурэнцыі да супрацоўніцтва, ад чырвонага акіяна да блакітнага, каб дасягнуць умеранай і адпаведнай пазіцыі, а таксама здзейсніць новыя скачкі і трансфармацыі ў галіне. Гэта патрабуе ад прадпрыемстваў пераходу ад «колькасці выдаткаў прыбытку» да «цаны выдаткаў прыбытку», засяродзіцца на «стабілізацыі цэн» для вызначэння вытворчасці праз продажы, зніжэння выдаткаў і павышэння эфектыўнасці, а таксама перайсці ад «кіравання заводамі» да «кіравання рынкамі». Аддаючы прыярытэт якасці, цане і абслугоўванню, яны могуць пабудаваць максімальна прыбытковы бізнес-план.
Што датычыцца далейшага развіцця, ён заявіў, што Youfa Group замацуе сваю мэту ў 30 мільёнаў тон і паскорыць завяршэнне нацыянальнай кампаноўкі. Адначасова мы будзем сумесна кіраваць калегамі-прадпрыемствамі ва ўмацаванні канкурэнцыі і супрацоўніцтва, умацоўваць унутранае кіраванне, імкнуцца да дасканаласці і інавацый, а таксама прасоўваць інавацыі, заснаваныя на каштоўнасці. Акрамя таго, Youfa Group будзе далей вывучаць магчымасці развіцця прамысловага Інтэрнэту, цвёрда ісці па шляху інтэрнацыяналізацыі рынку і інтэрнацыяналізацыі кіравання, ствараць новыя перавагі перад абліччам новых напрамкаў і кіраваць будучыняй галіны.
Нарэшце, канферэнцыя паспяхова завяршылася выкананнем «Песні пра сяброўства» нашымі партнёрамі.
Займаючы новую пазіцыю, уваходзячы ў спіс 500 найбуйнейшых кітайскіх прадпрыемстваў на працягу 18 гадоў запар, з гадавым аб'ёмам вытворчасці сталёвых труб, які перавышае 20 мільёнаў тон, і 23 гадамі запар станоўчага росту продажаў, група Youfa аб'яднае сілы герояў галіны, прапануе найбольш канкурэнтаздольную прадукцыю, забяспечвае найлепшы пакет палітыкі "поўнага пакета", стварае найбольш стабільны рынкавы канал у галіновым ланцужку, супрацоўнічае з партнёрамі, каб заваяваць будучыню, і рухаецца наперад да мары стаць найбуйнейшым львом у свеце ў трубнай прамысловасці. Нястомна імкнучыся да таго, каб сталеліцейная прамысловасць Кітая рухалася да таго, каб стаць сталеліцейным гігантам.
Час публікацыі: 05 снежня 2023 г.